Kuljetus- ja Nosto Niskanen Oy:ssä luotetaan omaan tekemiseen, kuunnellaan henkilöstöä sekä mukaudutaan ketterästi asiakkaiden tarpeiden ja toiveiden mukaisesti. Samuli, Simo ja Pekka Niskanen palkittiin vuoden 2024 nuorina SKAL Kuljetusyrittäjinä.
Kuvat: Santtu Hakala ja SKAL
Torniolaiset Samuli, Simo ja Pekka Niskanen ovat kolmannen polven yrittäjiä. Isoisä Olavi Niskanen aloitti maitoautoilijana 50-luvun alussa ja isä Timo Niskanen perusti oman yrityksensä T ja P Niskanen Ky:n vuonna 1991. Pojat seurasivat isosiän ja isän yritystoimintaa pienestä pitäen.
Samuli on ollut yrityksessä alusta asti. Pekka ja Simo kävivät kokeilemassa, olisiko metallipuoli heidän oma juttunsa. Simo palasi perheyritykseen vuonna 2012 ja Pekka muutamaa vuotta myöhemmin.
Vaikka veljekset eivät ole ikinä olleet varsinaisia rekkamiehiä, asiakkailta saatu kiitos sai aikaan hyvää fiilistä ja poltteen jatkaa kuljetusalalla.
Vuonna 2019 veljekset ottivat vastuun yrityksestä sukupolvenvaihdoksen myötä ja yrityksen nimeksi tuli Kuljetus- ja Nosto Niskanen Oy. Samuli toimii yrityksen toimitusjohtajana, Simo hoitaa hankinnat ja Pekka vastaa kaluston huoltotöistä.
Yritys on nykyisin erikoistunut asennusnostureilla tehtäviin nostotöihin. Yritys investoi ensimmäiseen pieneen asennusnosturiautoon vuonna 2011 ja vuonna 2016 ensimmäiseen isomman luokan nosturiin, Fassi 110 tm:ään. Tämän jälkeen nostokalustoon on investoitu yrityksessä kiihtyvällä tahdilla asiakkaiden toiveiden ja tarpeiden mukaisesti.
- Nimenomaan nosturiautojen myötä ala alkoi tuntua omalta, kertoo Samuli.
Yritys on viime vuosina laajentanut kuljetus- ja nosturitoimintaa myös asennus- ja huoltotöihin. Laajan yhteistyöverkoston avulla he ovat pystyneet tarjoamaan asiakkaille yhä kattavammin palveluja.
- Pitää pysyä ajan hermoilla, kehittyä ja pystyä muuntautumaan asiakkaiden toiveiden mukaisesti. Joskus nopeallakin aikataululla, kertoo Simo.
Nopeuden he uskovatkin olevan valttina tulevaisuuden kuljetus- ja logistiikka-alalla.
Isot investoinnit ovat vaatineet rohkeutta, mutta myös tuoneet tulosta.
- Tänä vuonna meillä on ollut tähän mennessä jo yli 12 000 keikkaa, kertoo Samuli.
Huhtikuussa 2024 Niskaset tekivät ensimmäisen liiketoimintakauppansa, kun he ostivat kemiläisen JP Pulkkinen Oy:n nosturi- ja kuljetusliiketoiminnan. Kaupan myötä heille tuli asiakaskuntaa, kalustoa ja osaavaa henkilökuntaa. Kauppa meni yrittäjäveljesten mukaan hyvin kasvattaen yrityksen kokoa ja nuorten yrittäjien vastuuta entisestään.
Vuoden nuori SKAL Kuljetusyrittäjä
Niskaset palkittiin vuoden 2024 vuoden nuorina SKAL Kuljetusyrittäjinä marraskuun SKAL Forumissa Seinäjoella. Kuvassa SKALin 1. varapuheenjohtaja Jani Salmela (vas.), Pohjola Vakuutuksen Sanna Kangas, Samuli Niskanen, Simo Niskanen, Pekka Niskanen, SKALin puheenjohtaja Jari Välikangas ja toimitusjohtaja Anssi Kujala.
SKAL palkitsi Niskasen veljekset vuoden 2024 nuori SKAL Kuljetusyrittäjä -tunnustuksella 16. marraskuuta SKAL Forumissa. Tunnustus annettiin ensimmäistä kertaa.
Perusteluissa valitsijaraati nosti esille erityisesti Niskasten positiivisen asenteen ja rohkeuden.
- Hyvältä tuntuu, että tekemisemme huomioidaan. Antaa lisäpotkua työhömme, kertoo Pekka.
Palkitsemisperusteina mainitaan myös henkilöstön kannustaminen ja huomioiminen. Lisäksi he ottavat mukaan harjoittelijoita ja kantavat näin esimerkillisesti vastuuta alan työvoiman saatavuudesta tulevaisuudessa.
Tällä hetkellä yritys työllistää 24 työntekijää.
- Työntekijät mahdollistavat kasvun, kehuu Samuli.
Niskasilla ei ole ollut vaikeuksia työvoiman saamisessa, vaan pikemminkin heiltä tullaan kysymään töitä.
- Ne, jotka ovat taloon tulleet, ovat pysyneet, kertoo Simo.
- Meillä on läheiset välit työntekijöihimme, olemme samanhenkisiä, lisää Samuli.
Luottamus henkilöstön ja yrittäjien välillä on molemminpuolista, mikä on vahvistanut yhteishenkeä talossa. Kohta koko henkilökunta pääsee konkreettisesti samaan taloon, kun yritys muuttaa uusiin tiloihin. Tämä helpottaa myös henkilöstöjohtamista, jota etenkin Samulin työ on pitkälti nykyään.
- Päivät täyttyvät monesti asiakaskäynneistä ja hallinnollisista töistä, mutta tärkeimpänä on henkilöstö.
Yritykselle myönnettiin hiljattain Eurofinsin työterveys- ja työturvallisuussertifikaatti ISO 45001 -standardin mukaisesti.
Vuoden nuori SKAL Kuljetusyrittäjä -palkinto ei ollut yrittäjäveljesten ensimmäinen yrittäjäpalkinto, sillä viime vuonna heidät palkittiin Tornion vuoden nuori yrittäjä -palkinnolla. Veljesten onnistunut liiketoiminta on huomattu paikallisestikin.
- Ollaan aina pyritty keskittymään omaan tekemiseemme ja luottamaan siihen, että se kantaa ja ainakin tähän mennessä on aina kantanut, kertoo Samuli.
Heillä on laaja asiakaskunta ja asiakkuuksista on pidetty vuosien varrella huolta.
- Meillä on aina menty asiakas edellä. Hyvin tehty työ on tuottanut jatkumoa ja sana on kiirinyt eteenpäin.
Parasta yrittäjyydessä on veljesten mukaan etenkin asiakkailta saatu positiivinen palaute.
- Meillä ei ole niinkään panostettu pitkän kantaman liiketoimintasuunnitteluun, vaan pyritty aina vastaamaan asiakkaiden tarpeisiin, kertoo Simo.
Menestystä, mutta myös haasteita
Vaikka Kuljetus- ja Nosto Niskanen on viime vuosina kasvanut ja menestynyt, ei haasteilta ole vältytty.
- Välillä tuntuu, että eihän tässä hommassa muuta olekaan kuin haasteita ja että elantonsa saisi vähemmälläkin stressillä hankittua, kertoo Samuli.
- On tässä vuosien varrella paljon opittu kantapään kautta, komppaa Simo.
- Ihmiset ne ovat, jotka saavat aina jatkamaan, niin oma henkilöstö kuin asiakkaatkin, jatkaa Samuli.
Yrityksen kotipaikka on Tornio ja se toimii pääasiassa Lapissa. Etenkin talvi ja kovat pakkaset haastavat Lapissa toimivan yrityksen. Nostotyöt kalustolla eivät onnistu kovalla pakkasella, eikä kysyntääkään ole niin paljoa talvisin. Kesä ja syksy taas ovat sesonkeja muun muassa rakentamisen vilkastumisen myötä.
- Meidän työmme on tosi nopeatempoista. Jos asiakas soittaa ja tarvitsee nopeasti palvelujamme, ne pyritään aina hoitamaan, kertoo Simo.
Siltalohkon kuljetus Turusta Tornioon. Kuva: Kuljetus- ja Nosto Niskanen.
Digi mahdollistaa
Digitaalisuuden Niskaset näkevät ehdottomasti mahdollisuutena omalle yritykselleen sekä kuljetus- ja logistiikka-alalle.
Yrityksessä on käytössä LogiApp-ohjelma, jossa on oikeastaan kaikki, mitä he tällä hetkellä tarvitsevat. Sen avulla pystyy muun muassa seuraamaan kustannuksia, raportoimaan ja paikantamaan kaluston sijaintia.
- Ruutuvihko ei enää riitä, toteaa Simo.
Uusien liiketoimintojen myötä Kuljetus- ja Nosto Niskanen uudisti pari vuotta sitten logonsa ja visuaalisen ilmeensä. Nyt yhtenäinen värimaailma on jalkautettu kaikkialle, muun muassa kalustoon. Myös verkkosivut ja sosiaalisen median kanavat ovat yhtenäistä ilmettä.
Näkyvyyttä he tehostavat muun muassa hakukonemainonnalla ja osallistumalla jatkossa myös messuille.
Niskaset uskovat, että oikeastaan kaikki digitaaliset sovellukset voisivat auttaa ja helpottaa yrityksen arkea.
SKALin jäsenenä yritys on ollut alkutaipaleeltaan lähtien eli jo 33 vuotta. He ovat hyödyntäneet neuvontapalveluita.
- On saatu se, mitä on osattu pyytää.
Yrityksen tulevaisuuden he näkevät valoisana.
- Pitää vain luottaa omaan tekemiseen sekä pystyä mukautumaan asiakkaiden tarpeisiin ja kehittämään toimintaansa niiden mukaan.
Perustettu: 1991
Kotipaikka: Tornio
Omistaja: Samuli, Simo ja Pekka Niskanen
Toiminta-alue: Suomi ja Pohjois-Ruotsi
Henkilöstö: 24
Kalusto: 19 autoa
Palvelut: kuljetus-, nosto-, asennus- ja huoltotyöt sekä varastointi
Lukuina:
